为深入贯彻落实“正行风 勇担当 干实事 树形象”主题实践活动精神，进一步提高前台员工工作素养，转变工作作风、主动担当作为。近日，临沭支行组织开展运营条线二季度内控提升会议。支行分管行长、运营主管及全体前台工作人员参加会议。
会上首先传达了总行下发的《关于2022年一季度集中授权业务情况通报》及《2022年一季度柜面业务监督情况通报》文件精神，并就支行存在的问题进行分析解读。
会议要求：一是要提高思想认识，明确自身责任。前台人员要以身作则，增强责任意识，强化责任担当。二是要严格执行内控管理规定，合规处理各项业务，促进全行经营管理依法合规，确保日常工作不出纰漏。三是要剖析原因，深刻反思。要深入剖析问题产生原因，反思内控管理存在的问题，改善自身管理不足，夯实合规管理基础。
下一步，临沭支行将以“正行风 勇担当 干实事 树形象”主题实践活动为契机，加强支行内控管理，转变工作作风，提高办事效率，争树标杆形象，为全行高质量创新发展贡献自己的力量！