柯城农商银行加强合规文化建设

      近年来，柯城农商银行奉行合规为本、全员有责、风险可控、稳健高效的合规理念。员工一言一行都代表了农商行的形象，应以身作则，将合规牢记心间。
     合规是提升柜面业务水平的关键环节。该行从各项业务的细节规范，比如营业终了尾箱复核，需要复核人真实复点，而非流于形式的复核。细节决定成败，规范柜面业务，提升员工综合素质，树立合规理念，切实加强管理，严防操作风险。杜绝出现用人情代替制度、用信任代替规章的现象，使合规意识深入人心，真正的防范操作风险的发生，确保健康、稳健发展。
    合规是实现个人价值的有效途径。该行组织了“将合规锦言，做合规标兵”的活动，每位员工说出自己的合规锦言，并制作合规锦言墙。学习合规理念帮我们降低工作中的操作风险。比如按照大额现金管理制度进行大额现金预约取款，不但能规范大额现金使用，优化现金流通环境，节约社会资源，而且能有效的遏制利用大额现金进行违法犯罪，维护国家经济金融秩序。
    合规是银行生存发展的根本前提。该行将进一步要求员工树立法律意识与合规意识，真正实现从“要我合规”到“我要合规”的转变。守初心，担使命，抓落实，强执行。将合规理念落实到工作中，携手打造合规经营品牌，让人民放心的好银行。