为增强服务客户的业务能力，更好地履行政策性金融职能，加快推进业务高质量跨越发展，农发行罗田县支行从信贷队伍建设入手，注重信贷队伍的日常培养，以学促发展，提高信贷队伍综合素质，建立健全了信贷人才源头培养、跟踪培养、全程培养体系。
线上学习，增加知识储备。支行通过拥有集业务、制度、党建、资讯等资源为一体的“智慧党建”和“E学院”学习系统，通过“智慧党建”和“E学院”APP，信贷人员可随时随地开展线上学习，提升理论知识储备，增强业务发展技能。
线下培训，强化业务技能。根据业务发展需要，支行不定期采用“经验分享”与“专题讲解”相结合的方式，开展信贷业务知识培训。客户经理代表分享信贷业务调查过程中遇到的问题、难点、经验后，辅以资深调查人深入浅出的“专题讲解”，将信贷调查评估与最新信贷政策解读相结合，帮助信贷人员准确理解和把握信贷业务知识，提高办贷能力和贷款审批质效。
以考代训，加快理实融合。训练考核是促进队伍素质的关键一招，定期开展业务知识测试，检验信贷人员对理论知识的掌握程度，提升理论与实践相结合的能力，为推动高素质信贷队伍建设打下坚实基础。（禹旭）
