工行沧州分行以“三个坚持”推动纪检队伍建设

 多年来，工行沧州分行坚持践行“打铁必须自身硬”理念，紧扣新时代纪检监督队伍的新形势新任务新要求，以3个“坚持”着力提升纪检监督干部队伍综合素质、能力和水平。
　　坚持集思广益，促进履职能力提升。以纪检监督工作交流会或组队交叉监督检查为契机，过搭建学习交流平台，开展业务大培训，让纪检员紧紧围绕如何打通基层监督信息沟通壁垒以及当前纪检监督工作干什么，如何干？就开展工作遇到的问题和困惑，相互启发破解难题的方法和路径，从而形成各单位间既畅所欲言、各抒己见，又理性有度，真正实现分享工作经验、交流思想状态、互助共商的良好氛围，推动纪检监督工作共性化问题的解决及个性化问题的深入思考、剖析与协商，打开区域间信息互通、资源共享、工作互动的渠道，通过交流丰富纪检监督干部队伍的工作视野和理论经验。
　　坚持兼容并蓄，促进实践能力的成长。纪检监督工作交流会或组队交叉监督检查是兼容并蓄，博采众长的交流平台。该行从优秀做法中，定期选取1-2家纪检监督工作成果显著，做法普适性强的支行代表，开展经验分享，强化有效监督成果共享，其他支行兼容并蓄，精准对标学经验，深化交流，共享兄弟支行的实践经验，促进纪检监督队伍在好经验、好做法的互惠共享中不断成长。
坚持方向点播，促进监督执纪水平提升。纪检监督工作交流会或组队交叉监督检查引领纪检监督队伍向着实、质、效、新多向发力.。该行将依然把政治建设摆在首位，将政治监督挺在前面，把全面从严扛在肩上。纵深推进落到实处不断致力于发现创新纪检监督的工作方式和方法，继续“理论+实战”“课堂+现场”，广开言路，博采众长，深度研究，推动纪检监督队伍综合能力的不断提升。