近期，工行保定长城支行运行督导员对新员工开展行为规范培训，对行为的处理种类、处理程序、量纪原则等有关方面进行培训。
培训中，该行督导员首先强调有关规定内容，旨在加强制度执行力，防范业务风险。要求员工将业务操作规范化标准化，严格遵守各项规章制度，提高自我防范能力。其次，引导员工自觉将合规意识融入到日常行为中，不断强化员工遵章守纪、合规经营意识，筑牢思想防线。第三，提出本人系统本人使用，促使员工提高风险防范意识和自我保护意识，认真学习并遵守内部各项规章制度。
此次培训，有利于增强工行保定长城支行新员工风险意识，促使合规意识深植员工心中。该行员工表示，要继续深入学习相关的规章制度，勤钻研、多思考，严格按照操作规章办理业务，提升自身业务能力，时刻保持头脑清醒，切实做好本职工作。只有这样，才能维护好银行和客户的权益，才能为推进工行保定长城支行业务高质量发展夯实基础。
