迎“新”季，为充分发挥廉洁合规教育警示作用，引导新员工牢固树立廉洁从业意识、合规案防意识，近日，金华武义支行开展新入职员工廉洁合规教育，帮助新员工上好入职廉洁合规第一课，扣好首粒“初心扣”。
该行纪检内控分管行长围绕“廉洁从业”、“合规宣教”、“反诈教育”三个维度开展，重点对《中国共产党廉洁自律准则》、中央八项规定精神、工商银行廉洁文化核心理念、新时期十大禁令、员工行为禁止性规定、员工违规行为处理规定、反洗钱业务、发诈教育等内容进行阐述，并结合违规违纪典型案例告诫新员工在工作生活中要“算好人生七笔账”，进一步引导新员工树立正确的人生观、权力观、价值观，做有理想、敢担当、能吃苦、肯奋斗的新时代好青年。
一、廉洁从业，算好人生“七笔账”。以案为鉴，让新员工从典型案例中深刻认识违法违纪行为的严重性和危害性，要求新员工绷紧廉洁自律之弦，做到心中有界限，严守纪法底线，时刻保持清醒头脑，筑牢防腐拒变思想防线。
二、合规为本，走好职场“每一步”。一是深植合规文化核心理念，提高新员工对业务合规操作的思想认识，提升自身合规从业自觉、自律意识。二是开展新版《处理规定》宣教，进一步明确什么能做、什么不能做、做了有什么后果，提升新员工合规意识，强化制度执行力。
三、以德修身，学好从业“每一课”。要求新员工一是要善待人生，尽快转变角色，主动适应岗位，合理规划职业生涯；二是要勤于学习，抓住每一次学习培训机会，不断提高自己的业务素养和综合能力；三是要以德修身，始终戒骄戒躁、谦虚谨慎，以奋斗的姿态激扬青春，不负时代，不负韶华。
会后，该行为新员工发放了《员工违规行为处理规定及问答（2022年版）》书籍，签订了员工从业行为规范等承诺书，督促新员工以承诺为行动指南，严格遵守法律法规和各项规章制度，做一名做忠诚、干净、廉洁、合规、有担当的工行好员工。
