坚持“党建+”引领，实现党建经营双发展

为进一步加强基层党建工作，邮储银行万安县支行坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大精神，以提升组织力为重点，突出政治功能，把部门、网点基层党组织建设作为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒。通过开展“党建+”活动，把党支部建在专业上、建在项目上、建在网点上、推动党建工作与支行中心工作、重点任务、日常工作有机统筹、深度融合、始终贯穿，实现党的建设与党的事业联动发展，把党支部建设成为坚强有力的战斗堡垒，推动邮储银行万安县支行品质发展提供坚强保证。
（一）党建+精准扶贫
坚持以“产业扶贫”为切入点，加强与县政府及扶贫办、乡政府等单位的汇报与沟通，坚持以“服务农村，服务小微，服务社区”为根本宗旨，充分挖掘当地特色农产品，借助扶贫产业信贷通、乡村贷等贷款产品，帮助农民、贫困户大力发展特色产业，达到脱贫增收的目的，有力支撑全县成功脱贫摘帽。基层党员深入挂点贫困村对贫困户进行一对一的挂点帮扶，向贫困户宣贯产业扶贫贷款以及“邮行—乡村贷”政策，加大对农村地区产业金融支持力度，帮助提升当地整体经济发展水平。同时，以党建为引领，党员干部带头走进县域中小微企业，着力搭建小企业数据库和银政企合作平台，紧盯县域重点企业和重点项目，聚焦融资难题加强沟通对接和产品创新，不断提高小微企业带动就业水平，以“农户+企业+银行”的模式为贫困户提供就业渠道。
组织开展了“万安县支行‘村村贷’营销活动”、“邮行-乡村贷品牌体系建设试运行活动”，县支行所有党员参与到活动中去，充分发挥党员的模范带头作用，争当活动示范标兵，每人至少选择三个行政村进行挂点推进，并成功开发至少一个行政村。
（二）党建+经营生产
坚持党建引领，求真务实，将党建工作融入落实在一件件看得见、摸得着、做得到的实事中，融入落实到基层经营发展实践中，努力实现“党建+金融”、“党建+服务”、“党建+项目”等经营工作的深度融合。聚焦品质实现金融跨越发展，聚力突出实现服务提质增效，联动营销实现项目成功落地。
一是坚持民主集中制。提高民主决策、科学决策的能力水平，县支行党支部集体决策“三重一大”事项90项。进行议事决策时，严格执行“一把手”末位表态制度。重点业务考核方案、人员岗位调整、重大资金支出等事项一律通过班子集体研究决定。
二是加强党的政治引领。强化党建引领作用，认真履行“一岗双责”，以支部书记作为先锋突击队队长，以党员同志、预备党员、党员发展对象、入党积极分子和业务骨干等为组成人员，围绕业务发展过程中的难点，以项目为抓手，以取得实效为目标，以帮扶业务发展为切入点，全面助力业务发展。每年年初组织召开支部大会，总结回顾党建工作，研究部署全年党建工作，制定全年党建工作计划，明确具体工作举措。
三是充分发挥党员示范引领作用。通过设置“党员先锋岗”，将党员干部先锋模范作用充分发挥出来，切实起到推动发展、凝聚人心、攻坚克难、创新引领的实效作用。支委会成员带头学习理论、带头调研指导、带头研讨交流，定期深入基层一线调查研究，摸清实情，为全行员工树立标杆。
（三）党建+精神文明创建
积极推进精神文明创建工作，开展道德讲堂、身边好人榜、学雷锋志愿者活动等一系列活动，强化意识形态和舆情管理工作，传播“好声音”、凝聚“正能量”。倡导文明家风，是党中央一直在关注的社会问题，基层党组织理应从抓好意识形态入手，用好“学习强国”、“中邮先锋”等党建平台，引导干部职工树立社会主义核心价值观，弘扬中华民族传统美德，尊老爱幼、勤俭节约、爱护环境、纯化民风、抵御陋习。作为党员干部，要时刻牢记自己的身份，在生活中也要随时注意自己的一言一行，扬正气、做表率，随时保持党员的先进性纯洁性，以身作则，引导身边的广大群众感党恩，跟党走，做到爱国、敬业、诚信、友善，以此纯化良好家风，构建文明和谐社会，不断丰富社会主义核心价值内涵。
近年来，万安县党支部携手万安县窑头镇中心小学举行“关爱留守儿童，邮储银行在行动”主题活动；积极组织志愿者服务队开展了“邮爱公益”健步走、“爱护母亲河”、“保护环境、清理城市小广告”、“青春心向党，建功新时代”等公益活动。2019年2月邮储银行万安县支行获得“县文明单位”荣誉称号，2018年8月邮储银行万安县凤凰路支行荣获“市级青年文明号”荣誉称号。
（四）党建+工团
快乐工作、快乐生活。积极建设“职工小家”，在县支行和农村网点配备休息室、活动室、图书室、母婴室等活动场地，不断创造优美舒适的工作环境与和谐的人文环境，使员工释放、缓解工作和生活压力。基层党组织在全行上下全面落实“午餐补贴”，完善厨房设施，让员工吃得饱工作好，使员工切身感受到组织的温暖。组织开展了三八妇女节主题活动、郊游踏青、五四青年节志愿者活动、篮球等多项文体活动，既丰富了员工业余文化生活，又增强了团队凝聚力，营造了团结、进取、健康、和谐的团队氛围，激发了员工干事创业激情，更好地为邮行事业发挥作用。
（五）党建+作风建设
作风建设永远在路上。近年来，万安县支行党支部坚持以党建工作为引领，强化机关作风建设，努力打造一支“作风好、素质高、业务精”的优良队伍。积极开展机关人员挂点帮扶活动，深入了解基层员工所需所想，帮助解决生产生活苦难，共同推进网点经营发展和基础管理更上新台阶。认真贯彻落实中央八项规定，持续深入推进作风建设，坚决解决“怕、慢、假、庸、散”的突出问题，树立严管就是厚爱、监督就是信任的理念。
基层党支部组织开展支部书记案防合规授课及《案防学习手册》集中学习，组织干部职工走进万安县看守所开展警示教育活动，参观人员在县看守所讲解员的引导下，参观了“廉政教育基地”展厅，详细展示了中国共产党开展党风廉政建设和反腐败工作的情况及一些优秀党员干部的感人事迹，引导员工算好“事业账”“家庭账”和“人生账”，对员工形成震撼和触动，提高员工自我约束、规范操作和抵制诱惑的能力。同时，每年组织县支行中层干部填报廉政档案，严格按规定如实报告个人有关事项，初步建立廉政档案，分析和掌握中层干部党风廉政建设情况的基本素材，为监督、管理提供重要依据。
坚持党建引领健全体系，筑牢思想建设堡垒。万安县支行党支部将进一步夯实党建基础，服务转型发展，加大“党建+”模式的探索，通过更多员工喜闻乐见、形式多样的党建活动，不断强化党建引领经营发展。同时，通过采取周例会、网点晨会、基层调研、谈心谈话等方式，及时了解基层员工业务发展情况，压实工作责任。