为进一步规范员工借贷行为，防范违规借贷引发的各类风险隐患，近期支行内控合规部在全辖围内开展个人消费贷款专项治理活动。该行坚持问题导向，以专项整治为抓手，深入开展员工消费贷款专项监督，有效降低员工廉洁从业风险，持续推进清廉金融文化建设。
坚持高标定位，压实主体责任。该行纪检会同内控制定专项监督方案，全面梳理全辖员工在本行及他行违规消费类贷款，要求各网格长根据专项监督方案开展自查。专项监督紧盯主体责任落实是否到位，安排部署是否到位，专项治理是否到位等，督促推动支行党总支及各网点网格长抓实抓细监督整治全流程各环节。
坚持问题导向，强化过程治理。该行纪检联合内控开展专项监督，针对支行消费贷款摸排情况，深挖问题原因，商研治理举措，重点排查违规消费融资、过度消费及违规、过度担保背后隐藏的风险隐患问题，由支行党总支书记和纪检委员及时运用“第一种形态”对相关管理人员开展监督谈话，谈透问题、谈清责任、谈明措施，切实提升专项监督治理成效。
坚持联动发力，强化跟踪问效。结合专项监督治理反馈情况，对专项治理过程中存在的难点痛点问题进行梳理归纳，分析问题症结、明确责任人，督导解决方案。督导内控专业针对存在的焦点问题转变治理思路，分类精准施策，强化作风转变，抓好责任落实，对治理推进情况持续跟踪。
