建行枣庄薛城支行完成2020年上半年员工异常行为排查活动

根据市分行《关于建立员工异常行为排查常态化工作机制的通知》及“行业规范建设深化年”活动要求，6月初，薛城支行开展了2020年上半年员工异常行为排查活动。
本次排查活动，由支行合规经理全程组织监督，全员参加，采取单位排查与个人申报相结合的方式。单位排查综合运用查询系统、业务检查、内外部审计发现、监管检查、员工举报等方式，个人申报鼓励员工主动申报、汇报异常行为。
通过排查活动，排除了员工异常行为隐患，进一步提高了全行员工的合规意识，提升了全行的合规管理水平，为保证我行人员及业务安全起到了积极的促进作用。