年轻干部是支行发展的生力军，是充满活力，充满创造力的中坚力量。为强化对年轻干部的教育管理监督，提升年轻干部忠诚、干净、担当素养，结合支行实际，站前路支行开展了年轻干部“明正道 铸红魂”系列教育活动，取得了良好的成效。
党建引领彰显成效。为将年轻干部锻造成有理想、有担当的优秀员工，站前路支行党总支书记于2022年7月28日为年轻干部上了一堂“坚定信念赓续八一精神 党建引领站上发展新高”党建特色分谱名片党课，以八一精神凝聚人心，以坚定的理想信念鼓舞士气，引导年轻干部坚定理想信念、脚踏实地谋发展;组织年轻干部观看党史纪录片《信仰的力量》，引导年轻干部重温我党从胜利走向胜利的伟大历程，提升年轻干部的自豪感和凝聚力;组织年轻干部召开读书分享会，通过分享读四史三文化方面书籍的心得，年轻干部加强了彼此间的交流，开阔了思维方式，取长补短，有助于精进自身。
主题教育启润心智。结合建团百年纪念，站前路支行于2022年5月5日组织全行青年员工学习牛行长五四讲话精神，对标对表青年员工的特性，发挥青年力量，为支行发展建言献策;结合坚持文化自信，用典宣教笃行主题，持续开展文化教育。2022年5月13日，站前路支行团支部在党总支的组织下号召青年员工拍摄敬业与乐业篇学习学习心得，制作成宣传视频，广泛宣传，进一步提升青年员工勤思勤学积极性，努力提升个人综合素养;7月28日，专职纪检员组织年轻干部重温“坚持文化自信 用典宣教笃行”部分篇章，进一步强调优秀文化在年轻干部中的重要性，启润年轻干部心智。
廉洁合规入脑入心。为有效夯实年轻干部不忘初心、清正廉洁的立身之道，筑牢“不想腐”思想防线，站前路支行于2022年6月28日，开展“红色+合规”主题演讲活动， 10位青年员工积极参与，踊跃演讲，立足自身岗位，探讨合规的重要性，使得合规文化入脑入心;7月5日，为进一步巩固廉洁教育成果，站前路支行组织年轻干部前往南昌廉文化馆开展廉洁教育活动，系统学习廉洁文化内容，实地感受廉之一字的重要性，规之以行动;根据省行相关活动要求，组织年轻干部参加省行“四堂课”的学习，从制度层面规范年轻干部言行举止，做到廉洁从业。
青年座谈交心谈心。为有效引导年轻干部树立正确目标、坚定信念、脚踏实地、厚积薄发。站前路支行于2022年7月28日召开青年员工座谈会，会上年轻干部畅所欲言、倾诉心声，支行领导对年轻干部提出的困惑给予了充分解答。同时结合年轻干部的特性，对其提出了殷切希望，希望年轻干部能够合理规划人生、志存高远;希望年轻干部敢于担当、踏实肯干;同时希望年轻干部端正心态，磨炼自身，遵守廉洁合规制度，珍惜职业生涯，做一名有担当、有作为的好干部。
