为进一步加强员工队伍建设，关心关爱员工，构建与员工家庭沟通理解的桥梁，近日，工行沧州河西支行开展登门家访工作。通过家访，倾听家属心声，了解员工思想动态及八小时外生活，及时解决员工及其家属在思想、工作和生活中遇到的困难和问题，进一步增强工作上的凝聚力和向心力，让员工自我价值得以体现，提升家庭幸福指数，传递温度与情怀。
家访对象为全行在职员工，由班子成员分组带队，对我行全部员工进行了家访。家访过程中，行领导与员工家属唠家常、谈生活，了解员工的家庭情况、员工家属的工作生活等，并对员工在单位的优秀表现和积极的工作状态进行了反馈，倾听家属对业务发展的意见和建议。在交谈中取得理解，在理解中赢得支持，家人们会做好家庭后盾，全力支持员工的工作，让员工无后顾之忧，全身心的投入到工作之中，过幸福和谐的生活。
通过此次家访工作，让员工及家属能感受到支行大家庭的温暖，增进单位与员工及其家庭之间的感情，进一步激发了员工的工作热情，有利于员工以更加积极的心态投入到今后的工作中。接下来，该行将持续推动家访这一长效机制的建设，为我行高质量发展贡献力量。
