2024年11月4日晚，邮储银行金华市分行营业部开展新员工座谈会，市分行营业部、人力资源部、综合管理部负责人及代表、全体2024届新员工参加本次座谈会。
本次座谈会目的在于加深新员工间的相互了解、促进团队融合，提升归属感和凝聚力，增强新员工合规、廉洁等意识，帮助其更快融入工作环境。
座谈会上，营业部总经理主持会议，简要介绍出席会议的领导、会议目的和流程，市分行各部门负责人对全体新员工表示欢迎和祝贺，并准备了寓意蒸蒸日上的花束及工作笔记本分发给大家。随后，营业部新员工依次发言，分享自己自入行以来的感受以及对未来的展望规划。交流环节新员工们踊跃发言，各部门负责人认真聆听，并提供宝贵的建议和指导。接下来，人力资源部总经理强调合规经营的重要性，要求新员工严于律己、坚守底线，确保业务操作的合规性;综合管理部总经理围绕“勤用脑、能张嘴、换位思考”三个方面提出新员工需要适应角色转换、遵守规章制度、树立以客户为中心的观念等要求;营业部两位副总经理希望新员工能保持积极向上的心态，勇于担当责任，不断提升自己的专业素养和综合能力。
此次座谈会气氛热烈，增强了员工与员工之间、员工与管理层之间的沟通与交流。新员工们积极分享自己在座谈会中的收获与感悟，一位新员工激动地表示：“这次座谈会让我从一个对银行业务懵懂的新人，迅速成长为对未来工作充满信心的邮储人。”管理层也积极参与互动，耐心解答新员工们提出的关于职业发展、岗位晋升等问题，并鼓励新员工们要勇于创新，积极为邮储银行的发展贡献力量。相信这些新员工将在邮储银行的舞台上，书写属于自己的精彩篇章。
