今年以来,工商银行沧州分行一直把加强制度建设、推进机关效能建设、深化政风行风建设紧密结合起来,按照“依法经营、依规办事、管理有序和高效廉洁”的要求,牢固树立了“服务客户、服务基层、服务员工”的工作理念,以提升机关干部学习力、服务力、执行力、创新力为重点,以外树形象、内强素质为目标,坚持加强制度建设,强化工作措施,坚持用制度管人管事,有力地推动了各项业务的快速发展。
一是健全民主制度。按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则,完善领导班子内部的议事规则和决策机制,防止一个人说了算,防止班子软弱涣散和各行其是。
二是健全监督制度。认真执行党内监督的各项制度,完善监督机制,加强对权力运行的制约和监督,加强对领导干部特别是主要领导干部的监督,促使领导干部正确行使权力。
三是健全工作制度。从按时上下班抓起,通过随机查岗杜绝干部迟到早退;从领导干部带头,加强干部上班公务时间着装养成;通过督查,监督机关各部门环境卫生。通过建立、完善和修改一系列工作制度和出台相应考核管理办法,使全行干部养成遵章守纪的行为习惯。