工行张家口万全支行以“移动课堂”学习讨论为契机推进合规文化建设

       为进一步强化全员合规意识，落实好内控合规“压实责任年”主题活动要求，近日，工行张家口万全支行认真组织开展内控合规“移动课堂”学习讨论活动，通过以学促行、以行促效、以效提能，持续推进合规文化建设，夯实内控案防基础。
       观看“移动课堂”，以学促行提思想。为深化学习认识，该行组织全员分部室观看了网络大学《河北分行内控合规“移动课堂”暨合规文化建设》培训视频，员工网络学习完成覆盖率近100%。对标“移动课堂”中优秀团队在内控建设、合规履职、案防管理、整改问责等多个维度的内控合规管理先进经验和做法，各岗位员工结合自身工作实际，主动开展集中学习讨论，及时查漏补缺，不断提升履职能力和合规管理水平。
       加强业务培训，以行促效求发展。结合网点运营风险分级评价结果，该行网点利用每日班后时间集中开展业务培训，对高低柜人员、对公开户人员以及现场管理等关键岗位人员日常业务办理过程中遇到的特殊情况进行有针对性的指导，帮助大家梳理总结各自岗位风险点，确保网点各岗位人员熟练掌握业务操作风险防控要点，全力实现四季度零退回、拒绝、作废，零风险事件，零投诉“三零”目标，促进网点运行质量和服务工作再提升。
       参观合规展板，以效提能促融合。根据上级行近期工作要求，该行以“放眼看文化 合规伴我行”合规文化建设与发展实践联系点纪实活动的“传声、造势、引领、推进、融合”五部曲为引领，切实将合规文化主题教育活动与“不忘初心、牢记使命”主题教育相融合，积极组织员工参观合规展板，感受榜样力量，持续激发全员不忘合规初心、勇担合规使命、践行合规理念、依法合规经营的发展活力，在支行上下营造了人人宣传、人人践行合规文化的良好氛围。