行稳致远，心存敬畏——让合规成为不变的信条

 行稳致远，心存敬畏
―――让合规成为不变的信条
近日，我认真学习了南昌网讯“曝光台”上的案件，深受教育。一个个鲜活的案例，带给我们的是惨痛的教训，深刻的反思。它像一个个惊心动魄的警示牌给我们敲响了洪亮的警钟，时刻的提醒我们“勿以善小而不为，勿以恶小而为之”，一个烟头足以毁掉一片森林，因此违规不论大小，必须杜绝！
当今银行业的竞争日益激烈，金融产品不断创新，业务品种日益丰富，与银行业相关的附加产品也层出不穷，现代银行业的竞争已不单单局限于存取款办理和贷款等，对于银行业员工的职业道德也是一种考核，合规经营，合规操作尤为重要。
作为基层行员工，合规的重点在于每一个细节，每一个日常，每一个坚持。建立“不越底线，不踩红线，不碰高压线”的合规意识，增强利用制度自我保护意识。
一是要加强合规文化的学习，落实合规制度，提高合规意识。银行各项规章制度是金融工作者无数经验教训总结而来，遵循各项规章制度是合规操作的前提。一些存在侥幸心理，为一己私利，违规信用卡套现，以为仅仅是违规，直到锒铛入狱，才恍然得知自己已触犯了刑法。诸如此类，均为合规意识淡薄，有法不依之人。工作中，我们应时刻绷紧合规之弦，按章办事，才能维护自身及客户的利益。
二是要提高自身业务素质和风险防范能力。做到“我知，我会，我营销”是基层员工最为实际的工作任务。合规文化建设的重点在于员工本身，要加强金融知识的学习，进行合规教育，认真学习合规文件资料，从我做起，从小事做起，才能让全行合规文化深入人心。
三是树立廉洁从业，合规操作的职业操守。遵守员工行为规范，充分认识到违规经营的危害性，以及违规经营应承担的责任和应受到的惩戒。增强自觉遵章守纪的意识，营造依法经营、合规操作、廉洁从业的良好氛围。     
通过系列案件警示教育的学习，我感到关键要加强约束机制，严格业务操作管理，加强业务监督，严格按照规章制度规定的各项要求，提高员工的自我防范能力，从源头上杜绝各类案件的发生，合规经营，行稳致远。
 
                             工商银行南昌沿江支行
                                   徐琼