农行锦州义县支行强化本级作风建设促经营发展成效显著

    为夯实机关本级工作作风，有效调动和激发员工干事创业的工作激情，按照支行党委工作部署，本级各部门认真落实周五例会制度。员工汇报本周工作情况，下周拟开展的工作；部门经理传达、落实支行党委周行务会会议精神，对本周工作进行总结，安排部署下周重点工作。通过开展周例会制度，及时将行党委工作部署和要求贯彻落实到位，确保本级员工及时了解行党委工作部署和要求，与行党委同频共振，步调一致，真抓实干，积极践行担当作为之风、敢为人先之风、团结协作之风、学习钻研之风、遵规守纪之风，为基层员工做出表率。
       “人心齐，泰山移”。一年来，义县支行党委牢固树立“以人为本”的经营管理理念，带领干部员工真抓实干，奋勇争先，强化责任担当，逐步提升员工“想干事、能干事、干成事”的信心和勇气。班子成员双休日深入党建联系点参与营销宣传、厅堂维护及经营管理；本级部门与网点党建联动共建，全面助力经营发展。
      6月初，为有效应对存款客流激增，本级和一线员工主动放弃休息日，全面参与厅堂维护管理，提升服务效率和质量，彰显了基层党组织的凝聚力和战斗力，营造风正、心齐、劲足的文化氛围，切实增强全行上下的团队合作精神，提升员工的向心力和凝聚力。全行上下心往一处想，劲往一处使，本级部门在做好管理职责外，积极为基层网点服好务，对基层反映的问题和困难，及时沟通协调帮助解决，为基层业务经营提供强有力的保障。全行上下团结一心，奋勇争先，取得了优异的成绩。从2018年个人存款竞赛、掌银争霸赛、农户app攻坚战的自我突破，到2019年“春天行动”荣获零售、对公业务示范支行、重点客户突破奖的一次次自我超越，再到6月末各项存款净增3.74亿元、个人存款净增1.5亿元的历史性突破，主要经营指标系统内和同业排名晋位、份额提升，赶超发展趋势初步确立，已成为激励员工团结奋进的动力源泉。