深入基层开展调研，扎实推进党建工作

            为切实了解基层党组织实际情况，发现并解决存在的问题。根据有关工作安排，日前，邮储银行南昌市分行党委书记、行长汪志带领党群工作部、办公室、人力资源部、计划财务部负责同志一道深入“强基固本2.0”建设工程联系点开展调研，拿出整段时间，沉下心来、解剖麻雀、以点带面，做精做实企业党建的“最后一公里”，推进企业“两学一做”学习教育常态化制度化。

6月22日、7月6日，调研组分别深入经营第一党支部、经营第二党支部，就基层党组织建设、经营管理等方面进行专题调研。调研组采取听取汇报、座谈交流、检查党建台账方式，解决基层党建存在的问题，共同研究探讨党建工作与经营管理如何实现深度融合。

座谈会上，汪志指出，调研不仅是为了了解、检查基层党组织的党建工作，而是要让市分行党委了解自身的党建工作开展情况，从而收集民意、集中民智、改进工作；调研组梳理出了有针对性的调研问题清单，全方位、立体式地展现了被调研单位的党建、经营管理工作，为市分行党委掌握第一手材料提供了有力支持；调研收效明显，成果丰硕，通过从群众中来，到群众中去，把基层思想搞清楚了，也把弱项、短板搞清楚了。基层党组织要继续大兴求真务实之风，到“最后一公里”、到神经末梢去精准掌握实情；要继续推动“两学一做”的常态化制度化，真学实做。

汪志要求，基层党组织要将党建深度融入到中心工作，增强党建穿透力，切实抓牢党支部这个基本的组织单元、战斗单元；要通过示范党支部建设，促动企业经营业务提升。通过深化企业的改革转型，对标其他上市银行，融入党建+经营管理,助推全行经营管理上新台阶。

    汪志最后强调，要将党建职责与行政职责的“一岗双责”要落实到每个利润中心的负责人；设置可量化的党建考评指标，使党建职责与行政职责互为促进、相得益彰，全面实现党建工作责任制得到有效落实。