今年以来,银行业金融机构犯罪案件频发,形式多样,对银行的安全保卫与内控工作都提出了新的挑战。面对日益严峻的银行安保形势,工商银行鹰潭分行深入贯彻总行《境内分行安全保卫工作职责实施细则》、《2018年安全保卫工作考核办法》的相关规定和省行关于安全保卫工作的要求,审时度势,深入推进全行员工学习银行安全防范知识,开展防抢、防盗、防外部欺诈等活动,通过四个“加强”促进安全保卫工作,为辖内安全保卫工作顺利开展奠定了坚实的基础。
一、加强安全培训。该行定期举办员工安全知识培训,由办公室邀请鹰潭市消防支队、公安局教员对员工授课,对员工进行安全保卫知识,消防知识、预防犯罪等方面的知识培训,同时开展员工思想教育,引导员工认真学习上级行各项规章制度及技能知识,在工作中合规合法,从思想上提高对安全保卫工作的重视,从意识上防范安全隐患的发生。
二、加强责任意识。该行组织全体员工签订《员工安全和消防目标责任书》和《安全保卫承诺书》,明确安全保卫岗位职责,做到人员落实、措施落实、考核落实,提高员工安全责任意识,调动员工做好安全和消防工作的责任心和积极性。同时,还组织人员采用突击检查和专项检查相结合的方式,对安全风险进行全面排查,将安全保卫工作落实到实处。
三、加强视频监控。该行制定《鹰潭分行视频监控管理办法》,充分利用视频监控设施在安全保卫、业务经营活动中的防范和保障作用,将视频监控工作落实到实处。各网点的电视监控及互动联动门、报警装置由各网点管理员专门管理,管理员每天对监控机柜、显示器、录像机及控制室进行除灰打扫,禁止将易燃、易爆、腐蚀、强磁等物品带入监控室。分行远程监控中心监控管理员对有ATM自助设备的营业网点实施24小时监控,并对所有网点的录像资料及工作状态每天进行不定时抽查,该行要求在未经保卫部门同意时,任何单位和个人无权到网点调阅或拷贝监控资料。
四、加强奖惩力度。为了更好的规范安全保卫工作和提高员工安全保卫责任心和积极性,该行制定《鹰潭分行安全保卫工作检查奖惩办法》,将安全保卫每项工作、每个细节都和员工绩效工资挂钩,对安全保卫工作做的好的网点和个人进行表彰和奖励。同时,对在安全保卫工作检查中发现问题的,当即进行批评和处罚并限时整改,让员工深刻明白安全保卫要时刻抓紧,容不得半点疏忽,对安全保卫风险零容忍的态度,确保职工人身和财产安全,确保各项业务稳健经营。