邮储银行上饶市分行扎紧合规经营的“铁笼子”

             为满足业务发展需要和外部监管要求，邮储银行上饶市分行结合实际，近年来陆续制定下发了《中国邮政储蓄银行上饶市分行违规人员培训考试重新上岗管理办法》、《中国邮政储蓄银行上饶市分行岗位互控管理办法》、《中国邮政储蓄银行上饶市分行机构风险评价细则（2017版）》、《中国邮政储蓄银行上饶市分行信贷业务贷后管理实施细则（2018版）》、《2018年上饶市分行动态逾期贷款管控方案》等一系列合规案防制度，有效实现制度管理、业务流程、风险管控和岗位职责的有效衔接，逐步形成以制度管业务、以制度管机构、以制度管人员的良好机制。

    该市分行通过定期召开各类风控会议、下发全面风险报告、各类检查通报、风险提示函等形式，认真做好合规风险的日常识别、评估、监测、报告等工作，推动形成机构上下联动、条线齐抓共管的案防合规工作格局。同时强化邮银通力协作，坚持定期召开邮银协调会、资金安全联席会，联合开展整体接管式检查等方式，做到对代理金融案防工作进行同部署、同开展、同落实，持续深化代理网点“共查、共防、共控”机制。同时，将全行发展战略、风险偏好与合规理念做到有机结合，不断加大合规管理在绩效考核方案中的比重，对案件或风险事件零容忍，在绩效考核和评优评先中实施一票否决。三是推行案防工作责任制管理。通过每年初制定案件防控工作指导意见，明确全行年度案件防控指导思想和工作目标，对辖内机构案防合规工作提出具体要求和可操作步骤。通过组织签订案防管理责任书，进一步明确各单位、各部门的案防工作职责，坚决压实各级机构、各部门“一把手”作为案防工作第一责任人的主体责任，做到守土有责、守土负责、守土尽责。同时，切实做好全行案防管理责任制落实措施的落地工作，出台案防管理责任落实方案，将案防责任具体明确到市分行各部门、岗位、人员，层层传导案防责任，确保案防工作落到实处。（邱方明）