工行保定分行开展“标杆引领”活动推进廉洁文化建设

    工行保定分行在全行组织开展“廉洁文化建设标杆引领”活动，推进廉洁文化建设。

    一是高度重视，明确思路。7月30日，保定工行召开行长办公会对廉洁文化建设进行专题研究，确定了以开展“廉洁文化建设标杆引领”活动为抓手，强化载体建设、强化示范引领、强化实际成效的总体思路。同时，加强组织推动，成立以行长为组长，各副行级领导为副组长，分行各部门负责人为成员的领导小组，定期研究廉洁文化建设标杆引领活动的重要事项。

 

    二是细化措施，建设载体。制定《保定分行“廉洁文化建设标杆引领”活动方案》，明确工作步骤和主要工作内容，把廉洁文化建设工作进行物化和具体化，落实到具体活动当中。重点开展“八项活动”：一是开展制度学习，坚持正向引导；二是征集廉洁文化案例，讲好廉洁故事；三是创建廉洁文化长廊，营造文化氛围；四是开展警示教育，进行反面警示；五是开展廉洁文化书法作品大赛，丰富教育形式；六是开辟宣传平台，广泛宣传引导；七是开展廉洁风险排查，做好廉洁体检；八是党务行务公开，接受群众监督。提高全员参与创建活动的积极性、主动性和自觉性，推动“廉洁文化建设标杆引领”活动深入开展。

 

    三是示范引领，强化实效。通过监督检查、调研、座谈、信息报送等形式深入挖掘好的做法、好的廉洁故事等，充分运用行内专刊、NOTES邮箱、微信等宣传平台及时分享和报道。将“廉洁文化建设标杆引领”活动开展情况纳入党风廉政建设量化考核。