工行江西赣州全南支行积极推进党风廉政建设工作

        今年以来，工商银行江西赣州全南支行持续推进党风廉政建设工作，以标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防为方针，以强化教育为根本，以强化制度执行为重点，着力推动廉洁从业、责任追究、案件防范、作风建设和权力制约等方面工作机制制度的落实，为全行各项业务的发展提供有力的支持和保障。 
       加强学习融入实践。党支部组织通过学习，深刻领会上级行纪检监察会议精神和工作要求，切实认清反腐倡廉形势，进一步增强抓好党风廉政建设和防范案件工作的自觉性。各部门主动将党风廉政建设和防范案件工作的各项要求融入部门工作中，特别是要在推动制度机制建设、推进源头治理上取得新成效，为圆满完成分行党委确定的奋斗目标做出新贡献。 
         深入开展主题教育学习活动。该行在党员中开展“不忘初心、牢记使命”、“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”学习教育活动，通过不同的党内政治生活主题学习来加强党的基础知识学习和强化支行党员的党性修养。在专题学习讨论会中贯穿学习《中国共产党章程》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等党章党规和习近平总书记的系列重要讲话精神；同时注重与实际工作与推动全行发展相结合，组织干部和党员人人上党课、定期上党课，号召全体党员和干部立足本职岗位做好工作，不断推动党的作风建设。 
            认真开展员工异常行为排查和家访工作。该行对员工异常行为排查工作高度重视，按时定期开展员工异常行为排查，对出现的异常行为苗头保持高度敏感，及时跟踪跟进，重点加强对员工非法集资、民间融资、违规对外担保、经商办企业等行为进行排查，要充分发挥科技手段监测预警作用，提高排查工作的精准度和有效性;同时全面开展员工家庭走访工作，由支行领导牵头认真落实到支行每一位在职员工,进一步细致了解员工思想状况和家庭情况,掌握员工最新思想动态和家庭情况。通过开展家访活动，加强了单位与员工家属之间的沟通了解，切实掌握员工的思想行为动态。 
         建立加强自身建设的长效机制。支行竭尽全力打造建设一支政治坚强、公正清廉、纪律严明、业务精通、作风优良的干部队伍。持续加强支行党支部的组织建设，加强干部能力建设，认真推进作风建设，持续强化内部管理建设和制度建设。牢固树立接受监督意识，主动接受党组织和群众监督，秉公执纪，勤奋工作，树立可亲、可信、可敬的良好形象。