工行保定分行组织大运管专业人才库业务培训（工行温度）

     6月5日，工行保定分行组织大运管专业人才库利用现场、视频相结合的方式进行业务培训。培训内容包括业务运营风险管理、业务质量提升、内部账户业务、新岗位体系建设等。
     该行副行长开班致辞，介绍了建立大运管专业人才库及扩充为百人团队的背景和意义，各项业务高速发展同时要确保业务运营高质量的健康态势，肯定了运管团队的光荣使命，鼓舞了士气，提出殷切的期望:一要提高学习能力。向书本、制度学习，向实践学习，向经验丰富的同事学习。二要提高辩证思维能力。提高见微知著的能力、归纳总结的能力，以问题为导向，发现问题、解决问题。三要努力提高工作本领。制度执行要到位，坚持不懈，日清月结，养成良好的工作习惯，做好风险防范。四要珍惜团队平台，成为专家型人才。充分发挥培训的力量，通过讲解系统化回顾工作，总结分析问题，多参加活动，激发团队活力，提高专业化业务水平。
     该行将不断优化运管专业团队的建设，增强大运管专业人才库的发展动能，为业务运营质量的不断提升提供坚强保障。