工行保定望都支行开展新入行员工教育座谈会（工行温度）

    为进一步了解2020年新入行员工思想动态和工作状态，近距离倾听新员工心声，促进新员工更快成长进步，8月17日，工行保定望都支行利用班后时间召开了新入行员工教育座谈会。
    该行党总支书记对新入行员工的加入表示欢迎，教育新入行员工尽快完成从一名大学生到一名员工的转变，并顺利融入到望都支行这个大家庭，统一思想，努力提高职业道德和职业素养，严格遵守各项规章制度和员工行为准则。该行副行长对新员工介绍了望都工行的经营状况，带领其学习相关制度和工作纪律，解读了工行十大违规和八个严禁内容，并引导新入行员工树立正确的团队意识。该行党总支书记对新入行员工提出要求。
    一、加强政治学习，大力提高自身政治理论水平和政治素养，积极向党组织靠拢。工作中，严格要求自己，保持廉洁自律，保持定力。
    二、继续加强学习，保持良好的学习状态，向书本学，向同事学，向实践学，刻苦钻研业务知识，尽快适应工作岗位。
    三、加强对岗位工作性质以及工作内容的了解，积极参加各种活动和岗位资格考试，使自己快速成长，要通过工行创造的各种舞台展示自己。
    四、遵章守纪，严格按照制度要求办事，加强制度学习教育，掌握学好各项规章制度，规范各项业务操作流程，自觉做一名遵纪守法，遵章守纪的合格员工。