工行金华东阳支行持续涵养廉洁文化推进廉洁自律建设

      为了深入贯彻落实上级行全面从严治党、从严治行的要求，工行金华东阳支行纪检干部加强对支行党总支成员、班子成员、党支部书记及中层管理人员的廉洁自律监督，通过重温廉洁从业规定及承诺、开展个人重要事项填报、个人征信报告、手抄党员领导干部廉洁自律规范等形式，促其知敬畏、存戒具、守底线，进一步提高“关键少数”廉洁自律意识，筑牢反腐思想防线，以高度的政治自觉落实上级行各项任务指标。
      一、重温廉洁从业规定及承诺。支行纪检干部为“关键少数”下发廉政案防履职手册，组织重温《管理人员廉洁从业若干规定》《管理人员廉洁从业承诺办法》，促“关键少数”自觉落实岗位职责、重大情况请示报告、个人有关事项报告等制度，以淡薄之心对待个人名利与权力，以敬畏之心对待肩负的职责，清廉从业、秉公用权。
      二、组织开展个人重要事项填报。为了加强对管理人员的全面管理，十月份对中层正副职以上的管理人员组织开展个人重要事项填报，结合进行上交征信报告记录的查阅，建立个人廉洁档案填报，增强管理人员廉政自觉性的提升，同时也利用纪检干部及时掌握了解“关键少数”的基本情况，促进日常监督的精准有效。
      三、厚植廉洁文化，常学常新保持廉心。结合支行党总支对支部加强清廉金融文化建设，要求经常性开展党章党规党纪教育、党的优良传统和优良作风教育，支行纪检干部组织进行“关键少数”手抄党员领导干部廉洁自律规范，进一步引导增强不相腐的自觉，清清白白做人、干干净净做事，涵养风清气正的政治生态。