邮储银行新干县滨阳支行组织好每日晨会

       邮储银行新干县滨阳支行员工轮流主持晨会，除了文件通知、精神传达、工作安排等基本形式之外，还要进行不断的创新，定期头脑风暴，增加晨会的主题类型，挖掘新型晨会模式。同时提倡青年员工应充分发挥自己的主观能动性，务实苦干，突显主力军和生力军的作用，利用晨会平台，解放思维，开展多种形式的活动，不仅丰富了员工的工作生活，更提高了员工的创新能力。 

       营业网点负责人、大堂经理、营业主管根据上一日网点服务中存在的细节性问题,客户意见簿、意见箱中的意见和建议,对临柜人员进行提醒,提高员工规范周到的服务意识，通过晨会向员工进行介绍业务,使全员充分掌握新业务、新产品的特点、业务流程、市场前景等,特别要求大堂经理、理财经理全面掌握新业务、新产品知识,为新业务、新产品的营销做好准备。