为了进一步提升服务水平,工行山西侯马支行通过厅堂管理、平台管理和人员管理,努力提升业务办理效率,全力压降客户等候时间。
落实厅堂服务值班制,充实大堂人员占比。伴随着网点新岗位体系的变化,将新转岗的客服经理充实到厅堂服务中,确保网点负责人、客服经理、客户经理、运营主管对厅堂管理形成有效的补位机制,有效分流等候客户。
熟练运用网点工作台,实时监测等候客户数量,运营主管通过智能网点现场管理功能对空号废号及时进行作废;另一方面,加强新转岗客服经理对智能终端能办业务的熟悉程度,分流引导客户在智能终端办理业务,增加智能授权人员数量,充分利用智能终端进行客户的二次分流。
加强柜员业务培训,定时公布柜员业务量,增强员工提升工作效率的自觉性;增设柜口,提高柜口开口数量,伴随上门收款业务的上收,将释放出的人力充实到临柜柜员,以减少客户等候时间。