工商银行吕梁柳林支行开展“三个观念”教育推动业务发展

 工商银行吕梁柳林支行开展“三个观念”教育推动业务发展

柳林支行赵永昌

今年以来,吕梁柳林支行面对异常复杂的金融经济和同业竞争形势，在认真分析研究营经管理工作中取得的成绩的同时，结合员工工作、思想方面存在的问题，积极开展“三个观念”教育活动，推动业务发展。

一是营销观念教育。要求员工认真学习业务知识、自觉掌握、有针对性地开展市场调研，切中市场命脉，结合区域经济特点，客户需求，大户小户只要优质、诚信就给予一样的支持。对新产品的营销，要从客户需求出发，充分提示风险，尊重客户选择产品的主动权，让客户真正感受到我行服务的优势，产品的亮点、特点以及收益的安全性和可靠性，实现可持续营销。

二是价值观念教育。教育员工要爱惜自己的岗，履好自己的职，树立正确的绩效观，克服任何形式的急功近利、短期行为意识，要将支行的可持续发展、企业文化建设的健康发展和全行经营管理的目标紧密相连，用自己良好的政绩和业绩为支行各项工作的又好又快的可持续发展，做出自已应有的贡献。

三是风险观念教育。教育员工要将内控合规管理放在一切工作之首，将业务规章制度的学习、贯彻、执行落在实处，以安全为天职树立全面的风险观，在开展各项业务运营中，不以利小而不为，不以利大而为之，一切的一切必须建立在风险可测、可防、可控制的安全第一之上。