邮储银行宜春铜鼓县支行高扬个金转型之帆奋力实现个金业务发展新跨越

 首季以来，邮储银行宜春铜鼓县支行全面贯彻上级行“首季开门红”业务发展要求，在全行员工的团结奋进下，以“小县要有大作为”的责任心、“小县能有大作为”的决心、“小县可有大作为”的信心，通过制定“任务书”，抓好责任落实，牵住个金业务转型“牛鼻子”等措施，该支行的储蓄、手机银行、代理保险等多项个金业务指标持续领跑，提前完成了首季计划，开创了个金业务“多点开花，花香满园”的良好发展新局面。

    下发“考试大纲”，把“方向”指出来

    “思路决定出路”。该支行牢固树立“存款立行”与“大个金”的经营理念以及“早发展，早受益”的发展理念，及时下发“重要指标清晰、重点业务突出”的考核方案。在抓储蓄存款业务、大额理财、趸交保险等大业务发展的同时，积极做好第三方存管、短信、基金定投、期缴保费、贵金属等“小而优、小而高”型业务的发展，积极寻找个金业务新的收入增长点，下好个金转型“先手棋”。

   分发“答题试卷”，把“责任”扛起来

    “比认识更重要的是决心，比方法更关键的是担当”。该支行针对储蓄、保险、信用卡、手机银行、贵金属等重点业务，先将计划目标按部门、网点进行了细致分解，再由负责人对个人业务进行业绩指标划分。激发员工“人人身上有担子，千钧重担一起挑”的发展干劲。

    签发“高分军令状”，把“标杆”竖起来

    “响鼓也下重锤”。为充分激发优秀团队、业务精英的发展动能，该支行分别设立了集体与个人的“认购奖励机制”。通过发挥先进集体、先进个人的榜样作用，营造全行“先进带后进、见红旗就扛、见第一就争”的良好竞争环境。