“工行温度”：工行咸阳分行不断提升信贷服务经营能力

   工行咸阳分行为进一步落实“专家治贷”要求，确保信贷人员的数量、质量与业务发展相适应，提升全辖信贷市场拓展与风险把控能力，不断加强信贷专业人才培养、激励引导和日常管理，积极组织辖内信贷从业人员参加总行信贷专业资质考试，提升信贷从业人员资质、操作技能、风控能力等综合能力。
   一、统筹安排，有序组织。收到总行、省分行信贷专业资质考试文件后，该行领导高度重视，在相关信贷专业会议上提出明确要求，对相关专业、部门做出工作安排，重点对尚未取得信贷资质的专业人员提出要求，进行组织分工。为了便于各位考生能顺利通过考试，该行信贷与风险管理部及时提供学习资料，督促各位考生认真备考，建立微信学习群，帮助大家提高复习效率，顺利通过考试，实现全部在岗人员持证上岗。
   二、政策引领，激发活力。为了引导激励全行员工“学信贷、懂信贷、干信贷”的热情，该行将对取得相应资质的人员，给予相应积分奖励，同时纳入信贷人才储备库，并在信贷部门招聘、组建团队、专业培训学习等方面给予优先考虑。
   三、加强培训，持续推动。为提升法人客户信贷从业人员履职能力，根据信贷专业培训方案，日前举办了法人客户信贷从业人员履职能力提升专题培训班，为学员通过相应信贷考试打下了坚实的基础。该行将以信贷资质考试为抓手，强化信贷从业人员履职规范，做实做细信贷基础管理，进一步提升信贷管理水平和风险掌控能力，为信贷业务健康发展保驾护航。