建行石家庄分行深化企业文化建设推动业务稳步发展

近些年来，建设银行石家庄分行在深入推进该分行转型时期企业文化建设实施意见落地方面，不断强化相关政策落地，持续加强企业文化示范单位建设，结合实际积极建设本行的文化园地、文化长廊，有力推进建设银行企业文化展示标准、文化要素表述语，以及企业文化释义的宣导普及和认知践行，在全行范围内营造了积极向上的良好文化氛围，为确保全行业务稳健发展提供了强大的特色文化支持，取得了良好的效果。据悉，建设银行石家庄分行综合管理部门负责全行企业文化建设，在开展具体工作中，综合管理部门积极发挥主管部门的管理作用和工作职能，结合本行业务开展的具体情况和全行相关工作情况，积极研究全行转型时期的企业文化建设，多措并举加强全行企业文化示范单位的建设工作，促使企业文化的建设保持了长盛不衰的良好态势。具体来说，主要是切实做好四个“加强”，一是坚持秉承“中国建设银行，建设现代中国”的经营思想，加强建行企业文化展示标准、文化要素表述语及释义的宣导普及工作和认知践行工作；二是紧紧围绕“以客户为中心，以市场为导向”的经营理念，加强挖掘先进和典型培育工作，积极营造“有先必争，有旗必扛”的良好氛围。三是积极引导昂然向上的工作态势，加强“百家优秀基层网点”活动的组织，推动全行不断取得好成绩。四是通过“同心赞颂•爱我建行”主题系列文化活动，加强精神文明建设，同时从市场、客户、服务三方面入手，有效带动各项业务不断迈向新台阶。