工行张家口明德南支行成立柔性营销团队抗疫营销两不误

       为进一步提升市场开拓能力，加强业务营销力量，实现抗击疫情和市场营销两不误目标，该行成立柔性营销团队，夯实可持续发展基础。
       一是成立以青年员工为主的营销团队，发挥青年员工主力军作用。该行针对抗击疫情要求和业务发展紧迫状况，由青年员工为主，成立跨部门、跨岗位、跨职能的柔性团队柔性营销团队，指定一名个人客户经理为团队负责人，在做好本职工作的基础上，不按岗位、职务分工，对该行下达的柔性营销指标进行综合营销，积极发挥团队营销能力。
       二是确立全面营销方向，提升柔性营销团队业绩。为增强青年员工营销水平，进一步发掘和释放青年员工的营销潜力，该行打破部门业务分工，柔性营销团队在营销个金、信用卡、网络金融、结现等产品，持续拓展获客渠道，夯实全量客户基础，继续优化客户结构的基础上，加大个人贷款、普惠金融等业务的营销力度，通过全面营销，不断提升柔性营销团队业绩，同时也进一步培养该行复合性人才。