为帮助新入行员工尽快实现角色转变，更好地熟悉和掌握履行岗位职责的基本知识和技能，3月6日至7日，工行保定分行举办了为期两天的“繁星初见”新员工岗前培训班。2022年校园招聘大学生、2022年12月退役士兵及2023年乡村振兴专项招聘人员共计40人参加了此次培训。
该行高级经理兼人力资源部经理作开班致辞，对新员工加入工行表示祝贺和欢迎，并对新员工提出几点希望和要求。一是不忘初心、志存高远。坚定选择，以朝气蓬勃的工作热情做工行未来的接班人；二是学以致用，厚积薄发。把读书学习和扎实工作相结合，夯实成才基础，争当业务骨干；三是立足基层、脚踏实地。珍惜基层宝贵经历，做有毅力的实干者，在岗位历练中实现综合提升。四是遵规守纪，合规做事。增强纪律规矩意识，坚守“防线”，不越“底线”，不踩“红线”。
该行办公室、内控合规部、个人金融业务部、普惠金融业务部、银行卡中心、网络金融部、运行管理部、金融科技部和不良资产清收处置团队开展了一系列培训课程，为新员工讲授基础业务知识、企业文化、合规理念、运行制度、岗位技能、服务规范等内容，新员工积极参与课程，主动融入集体，满载而归。此次培训，提高了新员工岗位胜任能力，为上岗后更好地投入工作打下了坚实基础。
