工行陕西咸阳中华小区支行强化提升风险防范能力

工行陕西咸阳中华小区支行在日常经营管理与业务发展中，注重坚持合规经营，强化提升全员风险防范意识和风险防范能力，有力地促进业务经营健康发展。 　　一是坚持合规经营理念，注重业务健康发展。该行在充分发挥现场管理人员事中监督职责的同时，注重处理好风险防范与业务拓展的关系，坚持依法合规经营理念，认真落实业务操作风险监测、分析、管理制度，通过强化员工学习业务规章制度和典型案例，进一步规范业务操作流程，提高员工整体风险防范能力，有效控制和防范业务操作风险事件的发生，有力地保证了支行重点业务持续、健康、快速发展。 　　二是重视员工制度学习，增强风险防范能力。为进一步提高员工风险防范能力，支行充分利用晨会、直通车、网银大学和班后学习时间，认真组织员工学习相关业务规章制度，积极组织员工参加网银大学相关专业最新版本升级内容学习，并组织员工积极参加总行组织的相关专业培训和认证资格考试。使员工进一步熟悉和掌握业务操作风险点，有效控制和防范了业务操作风险事件的发生，为促进重点业务健康快速发展奠定了良好的基础。 　　三是严格履行岗位职责，认真落实规章制度。现场管理人员始终把业务操作风险管理工作放在首位，认真履行岗位职责，严把业务审查关，对特殊业务、柜员不常处理的业务，现场指导业务处理过程。做到重要业务事项在事前、事中全程监督，进一步熟练掌握业务操作流程，将业务操作风险隐患消灭在萌芽状态。 　　四是扎实开展行为排查，及时消除案件隐患。支行领导时刻关注员工思想变化，一是以员工异常行为排查为抓手，定期开展员工思想行为排查活动。二是严格落实对客户经理日常履职管理方面的要求，用规章制度、职业操守和业务操作流程，进一步规范客户经理行为。三是定期通过家访员工亲戚、朋友及相关部门等手段，深入了解员工思想变化、家庭状况、社会交往、行为特点，及时消除案件隐患，从源头上彻底杜绝风险事件的发生，有效的控制和防范案件事故的发生。 　　五是扎实开展案例教育，提高风险防范意识。支行定期组织员工认真学习相关典型案例，认真分析风险事件成因，要求员工对照自己在工作中是否存在同类错误，如何杜绝？吸取教训，引导教育员工“珍惜职业生涯，远离违规操作”，牢固树立“合规经营，人人有责”的经营理念。通过学习典型案例，汲取案件教训，以案为鉴，警钟长鸣，查漏补缺，防患于未然，进一步增强员工案件防范和安全防范意识，进一步树立良好的职业道德风范，自觉抵制腐朽思想的侵蚀，筑牢思想道德防线，不断增强员工法制观念，进一步提高员工风险防范意识。