工行张家口分行以“两个落实”为统领紧抓重点工作

近期，工行张家口分行深入落实全行新三年规划的战略部署，以“十条治行方略”和“五大工程”为指引，结合自身实际，抓客户强基础、抓机遇上台阶，坚持问题导向和结果导向，紧抓重点工作，着力提高市场反应速度，增强同业竞争力，开创强行建设新局面。 一是紧抓历史机遇，全力落实全行改革发展的重大战略和重点工作。今年以来，该行认真落实总省工作各项部署，围绕抓住机遇在竞争力提升方面做了大量工作，取得了一些成绩，如存款方面，一季度储蓄存款时点余额、时点增量、日均余额同业占比分别为27.81%、34.91%、27.7%，实现“三个同业首位”且均为全省唯一。 二是紧抓队伍建设，全力打造高素质专业化队伍。一方面严标准、高要求，配齐配强各级机构班子，另一方面加强对干部专业能力培养和年轻干部培养力度。近年来，该行持续做好后备干部和“535工程”人选动态调整和“N+1”行长助理重点培养工作，通过以工代训、交流锻炼、岗位轮换等形式，努力培养一批能够在未来转型发展中勇挑重担的优秀接班人。当前正在开展“N+1”支行行长助理新一轮选拔培养工作，通过公开竞聘、公开遴选等方式，积极为青年干部搭建平台，创造机会，建立干部业绩档案，实现多岗位锻炼提供更多的平台和路径。 三是紧抓作风建设，全力筑牢经营发展坚强堡垒。该行坚持高标准、严措施、铁纪律，按规定、按要求、按步骤推动作风整顿有序开展，强化对领导干部的管理，层层压实主体责任，着力营造风清气正、干事创业的浓厚氛围，为经营发展提供坚强保障。3月29日召开了全行作风整顿暨领导干部集体谈话会议，通过作风整顿破题开路，进一步把心思和精力集中到推动工作和发展业务上来，对2018年作风整顿工作进行安排布署，加强对基层行的指导帮扶，做好经营思想和工作方法的传导，使基层行真正了解总省行的新政策、新要求、新举措，推动实现基层行与总省行同频共振。 四是紧抓内控案防，全力夯实经营管理基础。围绕“依法合规稳健经营”这个中心，以防范和化解案件风险为目标，不断完善内控案防机制，积极推进合规文化宣传教育，强化重点领域案件风险排查，组织开展“十大重点领域和关键环节”风险专项治理、“两个加强、两个遏制”专项检查和信贷、网点、大个金业务“三项”综合整治，对检查发现的问题进行了全面整改，不断提升全行内控案防工作水平。 五是紧抓执纪问责，全力保障“两个落实”落地见效。持续加强党内监督，深化运用监督执纪“四种形态”，特别是积极实践运用监督执纪“第一种形态”实施细则，坚持严管与厚爱结合，抓早抓小、防微杜渐。继续深化纪委委员、支部纪检委员向市行纪委述廉述责制度，确保纪委全面履行监督责任。严格落实领导干部个人在线填报廉洁从业报告并签订廉洁从业承诺书制度，加强廉政档案建设。