工行江西赣州分行切实改进机关作风着力打造服务高效模范机关

           为认真贯彻落实省行2019年度工作会议精神和关于改进作风的要求，工商银行江西赣州分行积极发挥机关部门“管理、支撑、统筹、保障、服务”的作用，以敢于担当、敢于负责的精神抓好各项工作落实，切实为基层服务，将分行机关本部打造成为政治过硬、业绩突出、作风扎实、服务高效的模范机关，重点从四个方面开展。 
        认真学习，提高认识。以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，组织党员和全体员工认真学习习近平总书记关于进一步纠正“四风”，加强作风建设重要指示精神；学习《中国共产党党章》和《中国共产党支部工作条例（试行）》；学习中共中央办公厅《关于解决形式主义突出问题为基层减负的通知》；学习省市行领导年度工作会上的讲话精神等。通过学习，深刻领会精神实质，进一步提高对改进本部作风重要性和紧迫性的认识，打牢改进作风工作的思想基础。 
        开展讨论，查找问题。组织全体党员和员工结合本部门实际，围绕“怕、慢、假、庸、散”的表现特征，对照本部门的各项工作，结合基层行的需求和期盼，深入开展讨论，查找问题，找出短板，明确改进方向。围绕整治形式主义、官僚主义要求，对照查摆文多会多、说一套做一套、弄虚作假、不切实际、空喊口号等问题，深入剖析原因。讨论采取召开座谈会、分享学习心得、制作微课件、微视频等喜闻乐见的形式开展，对照查摆要自己摆进去，把工作摆进去，把思想摆进去。 
       针对问题，制定措施。在“学习”、“讨论”和“查摆”的基础上，针对本部门和自身存在的问题，围绕为基层行减负赋能、解决实际问题、承担责任，制定切实可行的措施并付诸实施。全体党员在改进作风中充分发挥模范带头作用，真正做到心系基层，服务基层，急基层所急，帮基层所需，自觉服务市分行改革发展大局，在支持促进全行高质量发展中建功立业。 
       按季督导，务求实效。市分行直属党委将按季督导各支部制定措施的落实情况和成效，及时发现问题，及时督促整改。年度终了，直属党委将从客户体验、基层行体验、市分行员工相互之间的体验等维度，通过座谈了解、征求基层意见及开展网络测评等方式，对市分行本部各党支部作风改进情况进行综合评价。 
        跟踪宣传，树立典型。及时反映分行本部在改进作风、深化服务方面的正反典型，市分行直属党委将通过网讯、专刊、微信群、微视频等多种方式，宣传正面典型，用身边的榜样传递正能量，积极营造“不为不办找理由，只为办好想办法”的担当干事氛围，形成良好的市行机关风气。