邮储银行吉安县支行健全党建机制促发展

今年以来，邮储银行吉安县支行坚持“围绕业务抓党建，抓好党建促业务”的指导原则，坚持“二手抓”，进一步强化了基层党组织建设，从增强领导班子凝聚力和战斗力入手，健全党建考核机制，有效地促进了全行业务的健康快速发展。

 建强班子，组织推动。由于人员变动，按照党章规定，今年6月支部委员及时进行了改选。在改选过程中，一方面坚持把政治强、作风正、懂业务、善管理、并在员工中有一定威信的党员选入支部班子。新的支部班子在基层行形成了全行上下、人人参与、严格自律、互帮互促、共同前进的良好格局，调动好了基层党建工作的积极性、主动性和创造性。

树立信心，牢记使命。通过两学一做系列活动，树立过紧日子的观念，防止和克服了贪安逸、图享受，讲排场、比阔气，铺张浪费、大手大脚等倾向，真正把有限的资金用在刀刃上，用在业务发展上，用在为员工谋福利上。在实际工作中，把思想统一到了干事业上，把精力集中到了做实事上，把功夫下到了抓落实上。

在面对宏观经济低位运行、市场竞争激烈加剧，监管政策趋严的情况下，引导广大党员干部坚定信心，保持攻坚克难的勇气和昂扬向上的锐气，奋发进取，迎难而上，勇于加压，敢于超越，紧盯同业争领先，紧盯市场增份额，在主动竞争中扩大了市场份额和同业领先优势，牢牢把握了业务发展的主动权。

广泛参与 激发活力。支行完善了领导干部廉洁从业制度。继续坚持和健全了“三重一大”等制度，努力建设一支高效廉洁的领导干部队伍。不断完善了务公开制度。坚持行务信息公开透明，保障广大员工的知情权，拓宽员工参与经营管理的渠道，对与员工利益密切相关的重大事项，广泛听取了员工意见，自觉接受广大员工监督。不断完善党内民主监督制度。坚持和完善了领导干部民主生活会制度，逐步推进党务公开，增加党组织工作的民主化和透明度。