临商银行银雀山支行严谨开展员工轮岗工作

      为进一步加强对重要岗位人员的监督制约，有效防范业务操作风险，强化内控管理监督，临商银行银雀山支行于近日开始对行内前台工作人员开展轮岗交流工作。
      轮岗工作一直以来都是我行的工作重点，也是促进我行业务经营持续健康发展的必要措施。为确保员工轮岗交流工作顺利进行，支行提前制定轮岗计划，在不同支行、不同岗位之间开展轮岗工作。轮岗制度的实行不仅能提升员工业务技能水平，促进其相互交流工作经验、取长补短，同时也能进一步强化岗位制约，达到防范岗位风险、消除操作隐患的目的。