按照2021年年初的工作计划安排，建设银行石家庄分行党委组织部启动了今年“执行能力提升年”领导班子系列学习活动，计划用半年时间组织十期专题学习培训，由该分行相关条线的专家授课。参与学习班的成员，以市分行领导班子为主，旨在进一步促进领导干部提升新金融理念、提升执行能力，助力市分行全速领跑新金融实践。日前，该分行第一期学习活动已按计划顺利组织展开，收效甚好。
据悉，2021年，是建设银行河北省分行“执行能力提升年”，省分行要求所辖各分行着力提升执行能力，尤其要把“加强学习，增长本领”当作一项重要任务来抓。按照省分行党委的计划安排，建设银行石家庄分行党委结合自身情况，适时启动了该分行的“执行能力提升年”领导班子系列学习活动。该分行强调，所辖各个分支机构的各级领导班子，务必要结合自身业务发展的具体情况，认真研究新形势下的新情况、新动向、新的发展趋向，紧紧围绕“加强学习，增长本领”，多种渠道、多种方法、多种措施提高学习效果、学习质量，通过持之以恒的专题学习与刻苦钻研，不断提高自己在各项工作中的执行能力，推动业务稳步发展。日前，建设银行石家庄分行本期学习的主题，是“数字化平台推广思路及措施”，该分行在家的行领导、相关部门主要负责人参会集中学习。本次授课，由建设银行石家庄分行个人金融部副经理主讲。
