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工行江西南昌北京西路支行党总支以五个工程为抓手提升党建工作实效

发布时间:2022-12-29
   工行江西南昌北京西路支行党总支始终把党的政治建设摆在首位,严格落实主体责任,带头落实管党职责,层层落实党建工作责任,以“五个工程”为抓手,强化党的政治建设,推进党建工作规范化、制度化,着力发挥党员先锋模范和战斗堡垒作用,有效提升党建工作实效。
 
    一、实施“党支部强基提标工程”。进一步完善和全面落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会、党员谈心谈话等规章制度,通过制度建设提升党支部推动发展、服务群众、凝聚共识,促进和谐的作用,不断提高党组织的创造力、凝聚力、战斗力;加强党员活动阵地建设,完善内部配套,提升使用功能,把活动阵地建成“党员活动之家”,提高党员的归属感、荣誉感、责任感。
 
    二、实施“构筑坚强堡垒工程”。一是紧跟上级行的工作部署,焦距“1234”重点工作任务,运用“三比三看三提高”的工作方法,注重发挥党支部的引领和攻坚作用,始终冲锋战斗在第一线,走在前、当排头,把战斗堡垒筑强筑牢。二是开展好“党支部走基层”、“党支部送温暖”等活动,密切党群关系,踏踏实实为群众办实事,解难事,增强党支部的工作实效。三是发扬党内民主,集思广益,在决策重大事项前,广泛征求、听取意见,共同商议;四是充分发挥集体领导作用,基层支部重大事项经过党员大会讨论,支部委员会表决,形成决议后通过,充分展现民主集中制,班子成员心往一处想,力往一处使,增强党组织的战斗力。
 
    三、实施“党员先锋工程”。加强党员教育管理,明确党员身份,提高党员意识,积极争当党员先锋。主要通过设立“党员先锋岗”,确定“党员先锋岗”标准,评选“党员先锋岗”标兵,调动党员干部干事创业积极性和“守纪律、讲规矩、重品行”的行动自觉,永葆共产党员的先进性。深化“党员量化积分管理”,不断完善管理内容和手段,提高党员日常管理水平。
 
    四、实施“党员干部表率工程”。强化思想政治引领,教育、引导党员干部坚定理想信念,筑牢共同团结奋斗的思想根基;通过党员活动日及政治生日等机会,开展“党员干部作表率活动”,要求党员干部要事事当模范、处处作表率,为其他员工树立榜样。
 
    五、实施“党群共建工程”。先后组织开展了“党建引领 青春建功”系列活动,定期开展青年员工座谈会,并围绕重点工作,融合党建带团建,联合支行团支部共同凝聚起青年员工的奋斗力量,让青年员工成为活动的参与者与受益者,增强了青年员工的责任感和荣誉感,加强对全行青年员工的政治引领,加大青年员工的培养锻炼,鼓励青年员工在各条战线上展现才能、建功立业。
 
 
来源:北京西路支行
作者:刘锦秋