邮储银行永丰县支行家访架起沟通桥梁

近日，邮储银行永丰县支行陆续启动了对全行员工家访活动，了解员工心声、解决员工难题、送去节日慰问，营造了团结友爱、和谐向上的企业发展氛围。

该县支行组织各部门经理、二级支行负责人等管理人员，分成两个家访小组，由行领导任组长，利用晚上休息时间开展了员工家庭走访活动。本着讲实情、干实事、求实效的原则，切实了解员工思想动态及家庭情况，员工８小时外的生活、学习、交友情况，疏通在平时工作生活中碰到的疑难杂症等。

在家访中，该行行长向员工家属介绍了邮储银行的发展近况以及员工在单位的表现，并感谢员工家属一直以来对员工工作的支持，希望他们能一如既往地理解和支持员工的工作。随后，他详细询问了员工家庭生活的有关情况，征求员工家属对银行经营管理和业务发展方面的意见和建议等，并对员工防范风险、提高合规意识等要求进行宣传，希望员工家属共同参与到打击非法集资、反洗钱等活动中，为邮储银行构建防范从业人员道德风险,有效加强内控案防工作。

一位新委任管理岗位员工的家属在听到行领导对其儿子工作表现的肯定时由衷感谢：“他进入银行工作时间不算长，感谢行领导关心和支持，我们家属感觉非常贴心”，并叮嘱孩子：“有幸进入邮储银行，一定要严格要求，自律自省，好好工作，为银行发展多做贡献，不辜负各级领导的期望。”

家访结束后，该行组织专人对家访工作进行分析总结对家访中发现的问题加以梳理，通过“一人一账”的方式建立家访工作档案，认真填写《邮储银行员工家访登记表》，确保流程清晰，做到“件件有着落，事事有回音”。

近年来，邮储银行永丰县支行在业务发展的同时不断注重企业文化建设，把关心员工、爱护员工作为凝聚人心的一项重要工作来抓，架起了与员工沟通的桥梁，增强了员工的归属感和忠诚度，有利于帮助员工更好地搭建成长平台，以更饱满的工作热情投入工作中，进一步促使企业与员工共同成长、共同进步。