农行彰武县支行召开员工行为管理联席会议

6月2日，农行彰武县支行召开了员工行为管理联席会议，传达贯彻市行会议精神，落实员工行为管理有关工作。支行班子成员、本级各部室负责人及网点负责人参加了会议。

会上，东六分理处、后新秋分理处、城郊分理处和客户部4个单位分别汇报了上半年员工行为管理工作情况。会议认为，当前全行各网点、各部门能够认真落实员工行为管理有关制度文件规定，利用各类会议、学习等时机加强辖属员工遵章守纪、合规经营意识的教育引导，全员的自律意识明显增强，8小时内（外）的行为得到了有效约束，有力助推了各项工作的稳健开展。

会议强调，全行上下要充分认识员工行为管理工作的重要性和复杂性，将该项工作作为日常重要工作内容加以落实。一是要始终紧绷案件风险防控这根“弦”不放松；二是要切实将员工行为管理的责任落实到位；三是要真正采取有效措施预防道德风险。

会议要求，各单位负责人要传导好上级行的制度和要求，加强对辖属员工的日常管理，使员工真正明白“严是爱，松是害”，使大家珍惜现有的岗位，形成自我行为约束，形成遵章守纪的行为自觉，本着为自己负责，为全行经营发展大局负责的态度，做好本职工作，为全行持续稳定健康发展提供坚实保障。