工行萍乡安源支行召开合规主题教育培训 推进合规文化建设

      2017年8月8日，工行萍乡安源支行组织全体员工召开了合规主题教育培训，旨在加强支行合规文化建设，提升员工风险防范、合规守法意识。

首先，支行长带领大家学习了“合规文化理念解读”，讲述了工商银行的合规文化历史，探讨了“三铁精神”、“三高观念”、“六种精神”等相关文化理念，并结合了身边的各种违规案例，深入浅出的解读了合规文化知识，让在座的每位员工都时刻保持警惕，要以此为戒，不能存在侥幸心理，所有业务的办理必须合法合规，每位员工都要有担当，做到尽职尽责。之后支行长为大家讲解了“合规十大禁令”，通过案例深刻剖析十大禁令的含义，并要求员工坚持学习，学习新知识、新业务、新行规，了解业务如何操作，不做违规之事；要有红线意识，禁止跨越违规红线办理业务；要杜绝人情，合规原则不能忘。

然后内控专管员对此次培训进行发言，提出很多违规行为就发生在身边，员工在办理业务要认真审核客户身份，严禁出现违规，有些行为不仅仅是违规而有可能触犯法律；家属之间的账务往来要清楚，严禁出借账户，帮亲戚朋友过渡资金；身边的案例要引以为戒，如发现异常要及时上报，要提高警惕，杜绝身边的人有不合理的要求，做到防人之心不可无，害人之心不可有。

最后，支行长通过对支行经营业绩的分析，肯定了支行的业绩和员工的努力，同时希望在下半年，支行员工能够以合规经营为基础，齐心协力，狠抓重点，各个击破，共创佳绩。