2017年11月10日，遂川县支行“内控优化年”第三次集中学习在县支行五楼大会议室组织进行，县支行全体员工参与，集中学习由综合管理部组织，学习根据《内控优化学习手册（上册）》内容进行了组织宣贯，学习的主要内容为“第三部分典型案例分析”。
纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。经过两次的集中学习，全行员工对内控管理有了进一步的提升，为进一步巩固学习知识，更好的运用到实际工作中，县支行决定将第三次集中学习的学习重点向典型案例分析倾斜，由稽查负责组织学习，结合本行出现的业务差错进行重点分析，经过学习，很多员工意识到自身对风险重视程度不够，存在“侥幸”心理，殊不知风险防控是一根不能松的弦，只有每位员工随时紧绷风险之弦，才能保障全行经营管理有序进行，才能保证支行健康持续发展。
今年年初，该支行领导就要求负有检查职能的岗位每月必须进行业务检查，出具检查报告书并下发通报，例如《安全检查通报》、《服务与效能通报》、《合规检查通报》、《信贷业务检查通报》等，这些通报的出台，对支行各项业务与管理工作起到了很好的约束作用。
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