今年以来,工行抚州宜黄支行坚持业务发展与案件防范并重的理念,一手抓业务展,一手抓案件防范工作,不断加强教育培训的力度,强化业务运行的检查监督,提高员工依法合规经营理念,促进支行各项业务快速稳健发展。
一、抓好教育培训,提升员工的案防意识。该行领导高度重视教育培训工作,利用晨会、例会、员工大会之机,系统组织员工学习各项制度办法和业务操作流程,使员工熟悉本岗位业务操作流程,掌握制度规范,知道什么可以做,什人不能做,什么是违规,什么是违纪,以及违规造成的后果和应受到的处罚,促使员工自觉遵章守纪,严守行为底线。
二、抓好监督检查,提高依法合经营理念。该行做到定期检查与随机抽查想结合,及时发现隐患,根除隐患发生的土壤。对检查中发现的问题,及时进行研究,制订整改措施,对责任人采取扣罚绩效,扣罚违规积分,通报批评等多种形式,使员工从侥幸心理向“不敢违规”转变,从“不敢违规”向“自觉抵御违规行为”转变,让合规理念渗透到每个员工的思想深处,积极营造“合规无小事、安全是大事、防范是要事、违规必坏事”的案防工作氛围。
三、抓好员工行为动态管理和排查。该行根据员工行为动态管理的新形势、新要求,建立了员工行为动态定期排查制度,完善了员工行为动态管理台帐,按照市行要求每月对辖属员工进行一次全面排查,采取定期、不定期谈话等形式,了解员工思想状况,本着对单位负责、对自己负责、对员工负责的态度,不仅关注员工上班时间的行为表现,而且延伸到八小时之外,发现异常情况,及时处置,并将排查情况向市行如实报告。
四、抓好业务运行风险的防控。为全面贯彻业务运营风险核查工作要求,提升风险管理水平,充分发挥新监督体系在全行操作风险管理中的重要作用,该行根据实际情况,设置了核查A岗和B岗,由支行负责现场管理的副行长和业务骨干担任,对支行出现的一般关注类准风险事件进行核查与整改,同时准确收集风险驱动因素,定期查询风险事件信息,并根据支行风险状况采取相应防范措施,提升支行业务的运行水平。