工行南通如皋支行强化党建和队伍建设，提升管理转型能力

         工行南通如皋支行做到目标融合制定，工作融合推进，考核融合进行，进一步强化党建的鲜明导向。聚焦效能管党。列出党建工作任务清单，各条线、各部门、各环节的党建工作抓具体、抓深入；将“三会一课”等规定动作作为党建基础工作目标，将经营发展的考核指标，如两大存款、贷款、中收、资产质量列入党建促发展的重点工作目标，统筹规划形成责任书、路线图、时间表，作为主体责任压实党支部。各支部要通过党日活动、“周周讲”、微信平台、网讯党建专栏等频频“亮相”，形成声势，推动党内教育从“关键少数”向广大党员拓展，引领广大党员不忘初心，做讲政治、有信念，讲规矩、有纪律，讲奉献、有作为的合格党员。建设和谐家园。开展对标行动，以党、政、工、团全方位争先评比，形成全员抢先抓早、争先进位的浓厚氛围；以单位共建形式开展丰富多彩的“两学一做促转型”系列活动，弘扬“爱行爱岗、敬业奉献、严谨务实、勇于创新”的方圆文化；组织户外健步行、演讲、朗诵等喜闻乐见的文体活动，传播正能量，增强凝聚力；严守“三必访”制度，即，员工伤病住院必访，员工家庭遇到特殊困难必访，员工受到表彰或受到处分出现思想情绪等其他情况必访。