农行阜新分行四加强夯实党建管理基础

       一是加强基层组织建设。通过人员岗位调整、发展党员等措施大幅度提高运营主管兼任纪检委员的占比。加大基层党组织“三会一课”考核力度，按季对党员大会、支委会、党课实行量化考核。进一步完善党建示范点建设，并组织现场观摩活动，带动全行党建工作质量的提升。二是加强党员队伍建设。注重在营业机构负责人、“青年英才”和一线业务骨干中发展党员。举办党支部书记培训班，确保年内所有党支部书记及党务工作者全部参加1次集中培训。严格执行支部书记任前党建知识测试和能力评估制度，对测试不及格和评估不合格坚决不予任用。三是加强党支部书记培训。以十九大精神及规范党建工作为主要内容，举办全辖党支部书记培训班，聘请党校专家及省行业务骨干授课，确保年内所有党支部书记及党务工作者全部参加1次集中培训，同时严格执行支部书记任前党建知识测试和能力评估制度。四是五是加强示范点建设。结合品牌支行建设，打造基层营业网点党支部示范点，评选全行优秀党支部示范点，组织现场观摩活动，全面推进基层党建工作的规范化建设和晋位升级。