工行鹰潭分行对标先进 积极开展内控合规“移动课堂”学习活动

　　为有效提升内控专业管理水平，增强全体干部员工履职合规意识，引导全员树立“学先进、比奉献”精神。近日，工行鹰潭分行组织内控合规条线上的管理人员和派驻内控专管员，认真学习《内控合规移动课堂——新疆伊犁分行内控合规“三管齐下”经验交流》视频课程。

　　学习现场，与会人员针对伊犁分行内控合规“机制管事、方法管人、文化管心”的经验做法，结合鹰潭分行内控合规管理工作的实际，展开了热烈的讨论交流，尤其是对工作实践操作中的履职管理、执行建设力与考核落地等方法、措施，与先进行对标，纷纷发言找差距、谈不足以及提出改进完善的意见和建议。

　　通过此次学习交流，进一步明确了全行内控合规管理工作的思路和目标，对提升全行内控案防质效管理和员工履职管理起到了积极作用。学习组织认真执行好疫情管理规定，视频课件同步下发至各专业部门和支行网点组织学习，努力在全行营造先进经验全覆盖，比学赶超齐奋进的学习氛围。

　　此次对标先进的学习活动，是鹰潭分行持续深化“合规大讲堂”活动内容之一，也是该行推行“对比先进、学以致用、争创一流”学习文化的具体实践，为鹰潭分行全面推进“制度治理年”主题活动拉开了精彩序幕。