1月5日，工行保定涿州支行对新员工进行入职谈话和廉洁谈话，该行领导介绍了涿州市地域文化和支行基本情况，并从员工个人目标定位、职业生涯成长、内控案防教育等角度，对新入职员工提出期望和要求。
一、树理想、勤学习、任重道远。新员工是该行的未来和希望，必须胸怀理想，树立正确的世界观、人生观、价值观，在基层业务中不断磨练，在学习实践中不断成长，狠学业务技能，勇于克难攻坚，以钉钉子的精神做实、做细、做好本职工作，实现自身与支行的共同成长。
二、重纪律，强作风，防微杜渐。新员工要牢固树立制度意识，严格约束自己，处处自尊、自重、自爱，自觉抵制各种违规违纪行为，对自己的职业生涯负责，时刻警示自己心中有弦、心中有界，保证做到知敬畏，存戒惧，防风险。
三、知红线、守底线，以案为鉴。新员工要严把个人思想关，恪守正道、心怀敬畏、闻警自醒，做到不碰红线、不闯禁区、不越雷池，吸取典型案例的沉痛教训，远离违法犯罪行为。
