近期，为认真贯彻落实《中国邮政储蓄银行宜春市分行清廉金融文化建设工作实施方案》要求，推动邮储银行铜鼓县支行清廉金融文化建设，提高廉洁风险防控水平，提升金融反腐内生动力，助力邮储银行铜鼓县支行转型升级和高质量发展，该支行决定深入开展“八个一”清廉金融文化建设活动。
据悉，该支行领导对此项工作高度重视，迅速成立“清廉文化”工作小组，以县支行行长为组长，副行长为副组长，综合管理部负责统筹全局，全行员工参与，以“建设清廉文化，打造廉洁银行”为主题，制定印发清廉金融文化建设工作方案，发起共建清廉金融文化倡议，为推进清廉金融文化建设开好头、起好步。一是形式多样，凝心聚力。在持续开展好党史学习教育的基础上，围绕清廉金融文化建设组织清廉金融文化建设的集中学习，紧密结合当地红色资源和传统优秀文化，组织全员联系岗位实际、联系单位、部门实际开展清廉金融文化建设大讨论活动，认真落实监管机构、银行业协会及上级行关于清廉金融文化建设相关文件精神，推动该单位“一把手”深化对清廉金融文化建设全局性工作的认识开展“一把手说清廉”活动;二是加强力度，共创学习氛围。通过阅读清廉文化书籍，观看清廉金融文化短视频，举办清廉金融文化故事会等方式，创新党风廉政建设宣传教育方法，借清廉建设之风，扬正风肃纪之帆，坚持廉洁从业，明大德、守公德、严私德，真正做到“不敢腐、不能腐、不想腐”，让党员干部和群众在“润物无声”中接受廉洁文化的熏陶和教育，积极传播廉洁价值观，营造清正廉洁的良好氛围;三是总结前人经验，深入反思。活动开展后要进行总结提炼，防微杜渐，纠正自己的思想，反思自己的行为，在思想跟行动上高度与党中央保持一致，听党话，跟党走，一切以党和国家的利益为重，要提高政治站位，明确政治责任，领会政治意义。
此次活动的开展，不仅是贯彻落实清廉金融文化建设的工作需要，也是加强行内党风廉政建设、营造风清气正金融环境的内在要求，该支行始终把清廉金融要求内嵌到经营管理之中，嵌到发展环境之中，立足金融系统自身，结合该行实际大力开展合规文化建设，形成源头预防，过程监督，事后总结的闭环管理，培养造就高素质金融从业队伍，形成风清气正的从业氛围和优良的金融生态环境，以高品质服务客户，践行国有大行的担当与使命。
