今年以来，工行抚州南城支行通过“四个一”举措，强化纪法教育，以管住关键少数带动绝大多数，涵养风清气正的政治生态和管理生态。
举办一次参观学习教育。组织80后年轻干部员工到廉政教育基地参观学习，接受廉政警示教育。通过观看最新警示教育片，观看了典型案件的展示，聆听了腐败案例的讲解，给80后年轻干部员工带来最直观的视觉冲击和心灵震撼，让大家接受了一次深刻的思想洗礼。
上一堂身边案例专题廉洁党课。组织学习《典型案例汇编》，学习身边的案例，支行专职纪检员讲授专题廉洁党课，让干部员工在学的基础上多思多悟，把违禁条款烂熟于心，切实以案为戒，汲取教训。
召开一次《员工信用卡套现警示座谈会。组织全行员工认真学习上级行下发的《员工信用卡套现警示教育案例》文件内容，开展“知规矩、守底线”信用卡套现警示教育活动，切实杜绝员工违规套现行为，做到依法合规诚信经营。
组织一次集体廉洁谈话。支行专职纪检员牵头，支行领导班子成员分头挂帅，与支行各部门、各网点负责人、重要岗位人员开展廉洁谈话，纠正违规违纪行为思想认识上的偏差，要求对违反经营管理制度、经营管理禁令等违规违纪行为必须做到认识到位、处理到位、警诫到位。
